Actualités Sociales de STMicroelectronics
par Le Collectif des salariés de STMicroelectronics en France (CAD-ST)

Pour recevoir des informations sur toute l’actualité sociale dans ST : visitez CE LIEN !

Derniers articles

  • Pourquoi augmenter nos cotisations mutuelles de 1.7% alors que le compte santé ST est excédentaire ?

    [... > News Centrales > News Centrales], 20 octobre

    Le collectif CAD-ST tient à préciser quelques points importants pour clarifier le débat sur ce sujet qui va être débattu cette semaine en CCE...

  • Ma "Chère" Complémentaire Santé… (mutuelle AG2R)

    [... > News Centrales > News Centrales], 16 septembre

    De Malakoff-Médéric à AG2R :
    Des cotisations plus élevées pour des remboursements globalement moins bons…
    Depuis le 1er Janvier 2012, AG2R est la nouvelle mutuelle des salariés de Sophia, de Le Mans, de Rennes R&D en remplacement de Malakoff-Médéric.
    Cette mutuelle nous a été présentée comme offrant de meilleurs remboursements mais cela n’est que partiellement vrai.
    En effet, cela est vrai pour l’optique (uniquement pour les verres progressifs avec une différence de remboursement de 80 euros), la (...)

  • Petit gueuleton entre amis Direction et syndicats à ST

    [... > Le Blog de Dr Lolo], 27 août

    En réaction à une Direction très dure en terme de Dialogue Sociale... il semblerait que le nombre de contentieux en génèse augmentent à grande vitesse avec des coûts pouvant s’élever à plusieurs dizaines de millions à la clef (Dotations CE, Intéressement et Forfaits jours caduques).

    La signature des accords en central devient aussi beaucoup plus compliquée...

    Face à une telle situation, quoi de mieux que d’organiser un petit gueuleton entre amis en invitant individuellement les responsables des organisations syndicales pour fluidifier le Dialogue social ?

  • Nouveau décalage des augmentations : une perte de près de 1% de salaire par an pour tous les salariés

    [... > News Centrales > News Centrales], 22 juillet

    Dans la lignée des mesures régulièrement prises concernant les modalités de prises de congés des salariés de ST et dont l’effet financier est souvent ridicule, la Direction de STMicroelectronics continue à appliquer des mesures techniques pour faire des économies de bouts de chandelle sur le dos des salariés. Il s’agit cette fois d’un nouveau décalage de la politique salariale, c’est-à-dire d’un décalage de l’attribution des augmentations aux salariés.

  • Réforme du secteur ferroviaire : comprendre ce qu’il se passe

    [... > Le Blog de Dr Lolo], 17 juin

    En tant qu’organisation autonome et indépendante au niveau de l’entreprise, le CAD-ST ne se positionnera évidemment pas sur cette réforme, c’est au syndicat de ces entreprises de le faire. Vous trouverez d’ailleurs dans cet article, quelques informations et liens utiles pour mieux comprendre. Cette réforme et son actualité pose en tout cas le problème d’accords signés par des organisation non-minoritaires mais pas du tout majoritaires.

    Dans les entreprises un accord n’est valable que s’il est signé par des syndicats représentant plus de 30% des salariés, à condition que des syndicats représentant plus de 50% ne s’y opposent pas. Ceci est déjà discutable car à ST par exemple, depuis qu’ils sont passés en dessous des 50% (de 0.2% !), la CFDT et la CGT ne peuvent plus légalement exercer leur droit d’opposition sur les accords signés uniquement par la CFE-CGC (environ 35% dans ST)... et par conséquent à 0.2% près la Direction de ST a décidé de complètement ignorer ces syndicats (?).

    Or ici le gouvernement signe un accord, qui n’est donc pas un accord d’entreprise, certes avec près de 40% des voix représentées, mais avec plus de 60% qui s’y opposent. Que l’on soit d’accord avec les uns, les autres ou personne, cet accord pose en tout cas une vraie question de fond en terme de démocratie et de légitimité.

  • Réélection de Carlo Bozotti comme CEO de STMicroelectronics pour 3 ans

    [... > Le Blog de Dr Lolo], 13 juin

    C’est aujourd’hui que devrait être confirmée la réélection de Carlo Bozotti comme CEO de STMicroelectronics pour 3 ans, par l’Assemblée Générale des actionnaires qui se tient ce jour, vendredi 13 juin 2014.

    UPDATE : (15h30) ST vient de faire un communiqué selon lequel toutes les résolutions de l’AG ont été adoptées (voir l’ordre du jour de l’AG ci-dessous).

    C’est certainement l’issue temporaire des négociations managériales et/ou gouvernementales franco-italiennes sur le contrôle de ST (voir notre article La Direction Française attaque Carlo Bozotti ). En effet, le jour même où a été publiée la désignation de Jean-Marc Chery comme nouveau COO de STMicroelectronics, le 28 avril 2014, a aussi été publié l’ordre du jour de l’AG du 13 juin 2014 ainsi que l’ensemble des propositions de résolution dont celle proposant la réélection de Carlo Bozotti comme CEO de STMicroelectronics pour 3 ans.

    Cela ne nous semble évidemment pas être une coïncidence.

  • Une initiative qui va faire du bruit : le projet de création de 3 nouveaux syndicats catégoriels

    [... > Le Blog de Dr Lolo], 12 juin

    Certains d’entre nous se lancent dans le projet ambitieux de la création de 3 organisations catégorielles interprofessionnelles nationales rassemblant tous les syndicats autonomes qui veulent être catégoriels sur le 1er, le 2ème et le 3ème collèges sous la forme d’une union (et pas d’une confédération).

    Si donc vous êtes intéressés, merci de contacter d’urgence : secretaire cad-st.org.

    A LIRE DANS MIROIR SOCIAL !

  • Concours du meilleur pronostiqueur de la coupe du monde 2014

    Le CAD-ST se joint à cette initiative du Mans d’organiser le concours du meilleur pronostiqueur de la coupe du Monde 2014 de ST.

    La participation est gratuite sur le site : http://www.scorecast.fr

  • Le Bi-Calendrier 2014/2015 du CAD-ST

    [... > News Centrales], 10 juin

    En exclusivité mondiale, le Collectif CAD-ST vous offre son "Bi-Calendrier 2014-2015" qui combine le Calendrier Scolaire 2014/2015 et le Calendrier Civil 2015, avec en prime cette année le Calendrier de la Coupe de Monde de Football 2014 des matchs de 5 des 8 équipes favorites : la France, l’Italie, le Brésil, l’Espagne et l’Allemagne.

    Parce qu’au Collectif il n’y a pas que le syndicalisme que l’on voit autrement !

0 | 9 | 18 | 27 | 36 | 45 | 54 | 63 | 72 | ... | 90

 Publicité

 Retrouvez-nous sur Twitter

SPIP | Se connecter | Plan du site | Suivre la vie du site RSS 2.0
Habillage visuel © Andreas Viklund sous Licence free for any purpose